Kongremiz Hakkında

IV. Örgütlerin Yönetimi Uluslararası Kongresi, yönetim, organizasyon, liderlik, girişimcilik, inovasyon, insan kaynakları, strateji, işletme, kamu yönetimi ve örgütsel davranış alanlarında çalışan akademisyenleri, araştırmacıları, yöneticileri, girişimcileri ve lisansüstü öğrencileri bir araya getirmeyi amaçlayan uluslararası bilimsel bir etkinliktir.

Kongremizin temel amacı; yönetim ve organizasyon alanındaki güncel teorik ve uygulamalı çalışmaları paylaşmak, akademi ile iş dünyası arasında bilgi ve deneyim paylaşımını artırmak, farklı disiplinlerden araştırmacıları bir araya getirerek yeni iş birliklerinin oluşmasına katkı sağlamaktır. Kongre, bilimsel bilgi üretimini desteklemeyi, genç araştırmacıları teşvik etmeyi ve yönetim alanında yeni yaklaşımların tartışılmasını hedeflemektedir.

IV. Örgütlerin Yönetimi Uluslararası Kongresi’nin ana teması:
“Y, Z, Alfa ve C Kuşaklarına Yönelik Liderlik Tarzları ve Modelleri” olarak belirlenmiştir. Günümüzde farklı kuşakların birlikte çalıştığı örgütlerde, liderlik anlayışının ve yönetim yaklaşımlarının değişmesi kaçınılmazdır. Özellikle dijitalleşme, uzaktan çalışma, girişimcilik ekosistemleri ve hızlı değişen iş dünyası, yöneticilerin ve liderlerin yeni kuşakların beklentilerini anlamasını zorunlu hale getirmiştir. Bu kongre kapsamında kuşaklar arası farklılıklar, liderlik modelleri, örgütsel dönüşüm, dijital yönetim, inovasyon yönetimi ve geleceğin organizasyon yapıları gibi konular ele alınacaktır.

Kongremizde yönetim bilimi dört temel boyutta ele alınmaktadır. Bu yaklaşım “Yönetimin 4K Modeli” olarak ifade edilmektedir:

• K1 – Kavramsal ve Kuramsal Açıdan Yönetim: Yönetim teorileri, liderlik yaklaşımları, örgüt kuramları ve kavramsal çalışmalar
• K2 – Konusal Açıdan Yönetim: İnsan kaynakları, stratejik yönetim, pazarlama, finans, girişimcilik, inovasyon, dijital dönüşüm gibi yönetim alanları
• K3 – Kurumsal Açıdan Yönetim: Özel sektör, kamu kurumları, aile işletmeleri, KOBİ’ler, üniversiteler ve sivil toplum kuruluşlarında yönetim uygulamaları
• K4 – Kurumlararası Geçiş Açısından Yönetim: Kurumlar arası iş birlikleri, ağ yapıları, ekosistemler, kamu–özel sektör iş birlikleri ve uluslararası organizasyonlar

Kongremiz, yalnızca akademik çalışmaların sunulduğu bir bilimsel toplantı değil, aynı zamanda akademi, iş dünyası ve kamu kurumları arasında köprü kurmayı hedefleyen bir platformdur. Kongre kapsamında tam metin bildiriler, sözlü sunumlar, davetli konuşmacılar, paneller ve özel oturumlar yer alacaktır.

IV. Örgütlerin Yönetimi Uluslararası Kongresi, 12–14 Kasım 2026 tarihlerinde gerçekleştirilecektir.
Kongremizde sizleri aramızda görmekten büyük mutluluk duyacağız.